2月8日消息，近日，技能平台 CodeSignal 宣布在 Learn 套件中推出由AI驱动的对话模拟解决方案，改变领导力和沟通技能的培养方式。

　　传统上，领导力和沟通培训成本高昂且专属，个人往往无法负担，中层管理人员也往往忽视了这一点。CodeSignal 的对话模拟是一种突破性的解决方案，它为求职者提供了在面试中脱颖而出的工具，并帮助员工在职业生涯中取得进步。对于组织而言，它提供了一种经济高效的解决方案，可以解决领导力管道方面的差距并支持团队之间的专业成长。

　　对话模拟解决方案的主要功能有：第一，对话模拟提供现实世界的实践，学习者与动态语音 AI 伙伴互动，角色扮演常见的商业对话，例如提供反馈、积极倾听和解决冲突。第二，学习者可以在安全、实用的环境中收到个性化反馈以培养关键的软技能。

　　该对话模拟方案使公司能够为整个员工队伍提供高质量的培训，包括服务不足的中层管理人员。同时，可降低与传统领导力发展计划相关的成本。

　　通过从被动学习转向主动学习，CodeSignal 正在为培养职场上真正重要的技能建立新的标准。

　　2024年，CodeSignal 曾推出用于学习技术技能的AI助手Cosmo 。Cosmo 可以支持那些想要按照自己的时间表磨练技术技能(如编码)的学习者。

　　现在，同样的机会延伸到了领导力和沟通方面。这意味着自学成才的工程师可以学习成为自学成才的经理所需的技能，学习如何驾驭团队动态、解决冲突等，而无需等待官方晋升或昂贵的课程。

　　借助一个支持招聘和学习的平台，CodeSignal 帮助公司通过 AI 驱动的评估解决方案超越传统的基于简历的招聘方式，同时支持个人培养晋升所需的技能。可以说，CodeSignal 正在通过AI改变IT行业的招聘和企业培训。