原标题：“贫困毕业生专场招聘活动”已直接提供近20万个岗位

　　教育部召开发布会介绍了2020届高校毕业生就业工作进展及成效。教育部高校学生司司长王辉表示，2020届高校毕业生就业局势总体稳定。为“稳就业”“保就业”，截至9月1日，今年政策性岗位大幅增加，已吸纳280多万毕业生就业，比去年同期增加70多万。

　　“贫困毕业生专场招聘活动”已直接提供近20万个岗位

　　王辉介绍，党政机关、事业单位、国有企业、教师、大学生征兵、科研助理、基层项目、社会治理等方面都面向2020届高校毕业生开拓了更多政策性岗位。据统计，截至9月1日，已吸纳280多万毕业生就业，同比增加了 70多万。

　　同时，教育部与9大社会招聘机构在今年2月联合推出“24365校园网络招聘服务”，目前已提供岗位信息1522万条，累计注册毕业生669万人次，投递简历3736万人次。教育部会同有关方面举办专场招聘活动40场，累计提供各类岗位540多万个。

　　王辉介绍，在今年的“稳就业”“保就业”工作中，教育部面向困难群体采取了一系列特殊帮扶举措。其中，专项政策专门出台了升学培训、政策岗位、专场招聘、精准服务和对口帮扶等5项举措。“普通高校专升本专项计划”面向贫困毕业生实施单列计划、单独录取。

　　同时，教育部通过举办“贫困毕业生专场招聘活动”，直接提供了近20万个岗位，向贫困生手机发送岗位信息28万多条。专人帮扶则要求高校建立重点帮扶台账，实行“一人一档”“一人一策”，有针对性地开展就业服务。专门推荐指会同社会招聘机构，实施精准化服务，利用大数据技术重点服务52个未摘帽贫困县毕业生。

　　针对离校未就业毕业生，王辉介绍，目前尚有一些党政机关、事业单位、国有企业等政策性岗位将在下半年进行招聘，教育部将指导各地和高校引导有就业意愿未就业的学生积极报名参加应聘。教育部也将配合人社部落实三年百万就业见习计划，举办见习对接活动，让有需求的未就业毕业生都能够获得见习机会。

　　同时，教育部表示，将配合人社部开展有针对性的职业培训，并提供“不断线”的就业服务。一方面要求高校持续开展离校未就业毕业生的就业服务。另外，和人社部门做好信息衔接，确保有就业意愿的毕业生能够纳入到公共就业服务体系中。